2025年12月にアップデートされた機能および改善についてご案内いたします。
同姓同名の応募者が重複判定されるようになりました
2025年12月1日のアップデートにて、同じ企業アカウント内で過去に同じ氏名（同姓同名）の応募者が存在した場合に、自動で重複判定される機能を追加しました。
これにより、対象となる応募者の詳細ページには「同姓同名あり」と表示され、同一人物である可能性を簡単に確認できるようになります。
何度も応募される方への対応時に「初回応募かどうか」を都度確認する手間がなくなり、重複チェックの負担が軽減されることで、応募者対応をよりスムーズに行えるようになりました。
応募者からの未読メッセージの通知メールの件名を変更しました
2025年12月1日のアップデートにて、応募者から届いたメッセージが未読のまま残っている場合に企業へ送信される通知メールについて、件名と本文の表現を分かりやすく調整しました。
変更前の件名
【アットカンパニー】応募者のメッセージが届いています
変更後の件名
【アットカンパニー】応募者からの未読のメッセージがあります
これにより、応募者からのメッセージ受信後に時間が空いたタイミングで通知が送られた際にも、新着メッセージがあると誤解してしまう問題を防ぐことができ、より正確な状況把握が可能になります。
以上、引き続きスムーズな採用選考を支援できるよう改善を進めてまいります。
あわせて読みたい記事
記事の公開日:
記事の更新日: